二代目社長が辞めたくなるとき！辞めたくなる原因と解決する方法とは？

二代目社長だからといって、上手くいくことばかりではないですよね。二代目だからこそ、周りと比べられたり経営が上手くいかなかったりして、一人で悩むこともあるでしょう。

しかし、どうやって状況を打破したらいいのか分からない・頼りになる従業員がいないと思っていませんか？　そこでこの記事では、二代目社長が辞めたくなる原因と解決方法について解説します。

二代目社長がつらいな、辞めたいなと思っている方は必見の記事です。

二代目社長が辞めたくなる原因

社長という肩書がついていても、楽しいことばかりではありません。二代目社長ならではの苦労や悩みがあります。どうしても経営が上手くいかないとき、辞めてしまいたいなと思うこともあるでしょう。

二代目社長が辞めたくなる原因は、何でしょうか。ここでは、二代目社長が辞めたくなる主な原因を解説します。それでは、くわしく見ていきましょう。

経営が困難になっている

仕事がうまくいかないとき、すべて辞めたくなるときは誰にでもあります。経営者も、経営が困難になれば辞めたくなることもあるでしょう。

とくに、社長になったばかりの頃はなかなか上手くいかず、辞めてしまいたいと落ち込んで悩みを抱える時期もあります。必ず一度は通る道ですから、地道に少しずつ努力するしかありません。

人間関係に苦しんでいる

経営が上手くいっていても、人間関係が悪ければ続けていけるのか自信を失ってしまいます。どんなに頑張って社長の仕事をこなしても、役員と考え方が違ったり従業員が真面目に働いてくれなかったり、トラブルを抱えていては心労は絶えませんよね。

役員や従業員に、媚びる必要はありません。しかし、仕事だけではなく人間関係も円滑になるよう、普段からコミュニケーションをとっていきましょう。

重圧に耐えられずメンタルが病んでいる

引き継いだ会社とはいえ、社長という肩書が負担に感じる方もいるでしょう。社長というだけで周りからの見る目が変わり何かに期待され、理想と現実のギャップに苦しむ方は少なくありません。

重圧に耐えられずメンタルが病んでしまえば、辞めたいと思うのは当然ですよね。気にしすぎないのが一番ですが、一人で抱えてしまうと経営も難しくなってしまいます。

二代目社長を辞めたくなったら試してほしい解決方法

二代目社長がどうしても辞めたくなったとき、以下の4つを試してください。

とくに、二代目社長を意識しすぎない、周りの目を気にしすぎないことは大切です。辞めたくなったら、周りの評価を気にしすぎていないか意識してみてください。また、一人で抱えずに相談することも重要です。

それでは、くわしく解説します。

先代社長を意識しすぎない

二代目となると、どうしても先代社長と比べがちです。自分自身が意識をしている場合もありますし、先代社長の部下である役員や従業員に比べられることもあるでしょう。社長としての仕事は、二代目になりたての時期ならできなくて当然と考えましょう。

周りの目を気にするよりも、役員や従業員に二代目社長として認めてもらえるよう、努力することに目を向けましょう。

自分の理想の組織構造を考える

先代社長を意識しすぎて、変化を恐れていませんか？先代社長の理想と自分の理想が一致していれば問題ありません。しかし、同じでないなら、組織構造から変えてみてはいかがでしょうか。

これから力を入れていきたい事業や、必要のない事業など、自分の中に理想はあるはず。一度じっくり考えてみて、自分の理想の組織構造を考えてみましょう。自分の理想なら、楽しく前向きに仕事ができるはずです。

一緒に働きたい人をスカウトする・育てる

社長といえど、孤独を感じることもあるでしょう。周りに想いを共有できる人物がいないと、一人ですべてを背負うことになります。一緒に働きたい人がいれば、思い切ってスカウトするのもひとつですよ。

一人では思いつかないアイデアも、二人なら上手くいくかもしれません。なにより、モチベーションが上がりますね。もし周りに一緒に働きたい人がいなくても、役員や従業員が右腕になってくれるよう育てましょう。

相談できる人を周りに置く

経営だけではなく、メンタルの部分でも相談できる人は必要です。自分の思うようにしか仕事をしたくない方は、それほど問題ないでしょう。しかし、多くの方は悩んだり失敗したりしながら、仕事をしています。

そんなとき、近くに相談できる人がいなければ、メンタルが病み辞めたくなってしまいますよね。信頼できる部下がいるなら、素直に話をしてみてもいいかもしれません。

一人で悩まずプロに相談しよう

周りに一緒に働きたい人がおらず相談できる人もいないなら、プロに相談してみましょう。プロなら、的確にアドバイスをしてくれますよ。

また、二代目社長の悩みに寄り添って話を聞いてくれ、メンタルの安定にもつながります。相談することで、新しいアイデアも生まれるかもしれません。

本記事を執筆している三尾会計事務所では、経営、税制など様々な視点から経営者に対するアドバイス、メンタリングを行っています。初回のご相談は無料なので、ぜひお気軽にお問い合わせください。

まとめ

この記事では、二代目社長が辞めたくなる原因と解決する方法について解説しました。

社長は、周りが思っている以上に孤独です。周りに相談できず一人で悩んでしまうと、経営もうまくいかなくなってしまいます。周りに相談できなくても、従業員を育てたり前代社長とは違うやり方で前向きに取り組めるようになるとよいですね。

二代目社長を辞めたくなってしまったら、この記事をぜひ参考にしてください。